مدیر بانک اطلاعاتی
کارخانه فناوری دُرنیکا از سال ۱۳۸۸ با هدف توانمندسازی کسب وکارها از طریق فناوری اطلاعات، فعالیت خود را آغاز کرد. این مجموعه با تکیه بر آموزش نیروهای جوان و شکل دهی یک تیم حرفه ای و منسجم، در مسیر توسعه راهکارهای هوشمند گام برداشت. در ادامه، با طراحی و پیاده سازی سامانه های آنلاین، امکان دسترسی آسان به خدمات سازمان های مختلف را فراهم ساخت و با ساده سازی فرآیندها، نقش مؤثری در ارتقای کیفیت خدمات آن ها ایفا کرد.
اگر به دنبال رشد، یادگیری و حضور در یک تیم حرفه ای هستید، جای شما در درنیکاست. ما به دنبال افراد باانگیزه، خلاق و متعهد هستیم تا مسیر موفقیت را با هم طی کنیم.
فرصت های شغلی پیش روی شماست؛جهت قدم گذاشتن به مسیری روشن به سمت اهدافتان، همین حالا اقدام کنید.
هدف ما، توانمندسازی سازمان ها و کسب و کارها با ارائه راهکارهای هوشمند جهت ساده سازی خدمات، افزایش بهره وری و حرکت در مسیر تحول دیجیتال است.
چشم انداز ما، تبدیل شدن به یکی از شرکت های پیشرو در فناوری اطلاعات کشور با تمرکز بر توسعه راهکارهای نوین و حضور در بازارهای بین المللی است.
ماموریت ما، ارائه راهکارهایی برای رشد کسب و کارها، بهبود فرآیندهای سازمانی، ارتقای کیفیت خدمات دیجیتال و همراهی سازمان ها در مسیر تحول دیجیتال است.
ارزش های ما بر تعهد و مسئولیت پذیری، کیفیت و دقت در خدمات، نوآوری و یادگیری، همکاری تیمی و خلق ارزش پایدار برای مشتریان و سازمان ها استوار است.
ارسال رزومه از طریق فرم ثبت درخواست و یا جابینجا
تایید اولیه و گفتگوی آنلاین جهت آشنایی بیشتر
دعوت به درنیکا جهت بررسی توانمندی ها، دیدگاه ها و اهداف طرفین
اعلام تایید نهایی و آغاز مراحل اداری جهت شروع همکاری





درنیکا فقط یک شرکت فناوری نیست؛ یک تیم پرانرژی، خلاق و باانگیزه است که در کنار هم کار می کنیم، یاد میگیریم و رشد می کنیم. فضای کاری در درنیکا صمیمی، دوستانه و مبتنی بر احترام متقابل است. ما باور داریم که ارتباط سالم بین هم تیمی ها، عامل مهمی برای موفقیت پروژه ها و رضایت شغلی است.
در کنار جلسات کاری و پروژه های حرفه ای، لحظات شادی هم داریم. جشن ها، دورهمی های مناسبتی، رویدادهای بردیکا (رویداد داخلی شرکت برای یادگیری، بازی و گفتوگو)، مسابقات دوستانه و حتی تولدهای تیمی، بخشی از روزمرگیهای ما هستند که به فضای کاری رنگی تازه میدهند.
اگر به دنبال محیطی هستید که در آن هم یاد بگیرید، هم رشد کنید و هم حال خوبی داشته باشید، درنیکا میتواند جای درستی برای شما باشد.





خیر. ما در درنیکا به مهارت و علاقه اهمیت می دهیم. اگرچه سابقه کاری یک امتیاز محسوب می شود، اما در بسیاری از موقعیت ها امکان جذب نیروی مستعد و علاقه مند حتی بدون تجربه کاری نیز وجود دارد. درنیکا حتی با برگزاری دوره های آموزشی تلاش می کند تا نیروی کار جدید پرورش دهد و سپس افراد را جذب نماید.
معمولاً بررسی اولیه رزومه ها بین ۳ تا ۷ روز کاری زمان می برد. در صورت تطابق اولیه با موقعیت شغلی، از طریق تماس یا ایمیل برای ادامه مراحل با شما هماهنگی انجام می شود.
در برخی از موقعیتهای شغلی امکان دورکاری وجود دارد. این مورد بسته به نوع شغل و توافق اولیه در جلسات بررسی خواهد شد.
دفتر اصلی درنیکا در شهر ساری (مازندران) قرار دارد. اغلب موقعیت ها حضوری هستند، اما در شرایط خاص و برای برخی عناوین شغلی، امکان همکاری غیرحضوری نیز بررسی می شود.
علاقه به یادگیری، مسئولیت پذیری، توانایی کار تیمی، روحیه پیشرفت و مهارت های تخصصی مرتبط با موقعیت شغلی، از مهم ترین معیارهای موفقیت در روند جذب در درنیکا هستند.